募集要項・選考スケジュール
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募集要項

初任給

大卒月給 204,000円
大学院了月給 207,700円
※2011年4月実績

諸手当
超過勤務手当、営業手当、技術手当、現場手当、家族手当、住宅手当、通勤手当、ほか

昇給
年1回(8月)

賞与
賞与(7月、12月)+評価賞与


休日休暇


週休2日制(土、日 ※月1回第一土曜日出社)
祝日、ゴールデンウィーク、年末年始、夏季
有給休暇、慶弔休暇、特別休暇
※年間休日113日休日休暇

福利厚生

施設/独身寮(田園都市線あざみ野 ワンルームタイプ)、保養所(軽井沢)、
各種クラブ制度/中退共、財形貯蓄、社員持株制度

勤務地

東京本社 ※交通機関 京王新線「初台駅」東口 新宿方面へ徒歩約2分
※新宿まで15分程度で歩いて行けます。

勤務時間
9:00~17:30


教育制度


ブラザーシスター制度導入:新人合宿、新入社員研修、専任教育担当によるOJT
社内研修(営業研修等)
講習:部門別講習会
JM研修(電気配線方法等)





採用実績校




横浜国立大学大学院、東京理科大学大学院、神奈川大学大学院、千葉工業大学大学院、
神戸大学大学院、東京電機大学、芝浦工業大学、横浜国立大学、東京理科大学、関東学
院大学、日本工業大学、東京都立航空工業高専、早稲田大学、明治大学、武蔵野美術大
学、多摩美術大学、女子美術大学、京都造形大学、札幌大学、岩手大学、京都大学、東
北大学、富山大学、福岡大学、亜細亜大学、駒澤大学、工学院大学、成蹊大学、専修大
学、拓殖大学、中央大学、東海大学、東洋大学、法政大学、武蔵大学、明星大学、日本
大学、日本工業大学、名古屋市立大学、東京デザイン専門学校、専門学校中央工学校、
津田塾大学、埼玉大学、桜美林大学、名城大学、前橋工科大学、麻生建築&デザイン専
門学校 ほか




採用実績数



2012年度入社 12名(予定)
2011年度入社  5名
2010年度入社  7名
2009年度入社 15名
2008年度入社 16名
2007年度入社 28名
2006年度入社 16名

募集人数
10名前後(2013年4月入社予定)


募集学科


全学部全学科対象
※機械系・電気電子系学科の方、歓迎です!
※本人のやる気次第で、どの職種を希望していただいても構いません。
初心者でも、充分な教育研修プログラムをご用意しています。





提出書類




◆エントリーシート
会社説明会参加後に郵送にてご提出していただきます。
なお、エントリーシートを一次選考とさせて頂きます。
◆履歴書
二次選考会時にご持参ください。
◆作品
空間デザイナー職希望者のみ、三次選考会時にご持参ください。
◆成績証明書、健康診断書、卒業見込証明書
最終選考会時にご持参ください。


選考方法


・書類審査
・適性テスト
・筆記テスト
・面接







選考スケジュール






マイナビより会社説明会への予約

TOPセミナー参加(エントリーシートを配布致します。)
【東京・名古屋・大阪・福岡・仙台・札幌にて開催】

エントリーシート

面接(複数回)・適性テスト・筆記テスト

内定

内定までは約1カ月~2カ月を予定しています。
※上記スケジュールは予定ですので、変更する可能性がございます。


応募方法

マイナビのセミナー画面より会社説明会へエントリーしてください。
なお、当社の選考は、TOPセミナー(会社説明会)への参加が必須となりますので、
セミナー画面よりご予約をお願いします。



資格取得


形式的な資格ではなく、実業としての、お客様を喜ばせる為の能力、知識を取得する
ことが目的です。対象資格Aランク~Cランク、その資格取得時には報奨金と、資格取
得するために要した研修費用・学費の補助をおこなっています。自らの能力を向上す
るため、よりお客様により良いサービスを提供するために自主的に勉強し、資格を取
得することを推奨しています。

【対象資格Aランク】
・一級建築士
・一級建築施工管理技士
・一級管工事施工管理技士
・一級電気工事施工管理技士
・宅地建物取引主任者
・etc
【対象資格Bランク】
・二級建築士
・二級建築施工管理技士
・二級管工事施工管理技士
・二級電気工事施工管理技士
・建築設備士
・商業施設士
・冷凍機械製造保安責任者(1、2級)
・電気主任技術者(2、3種)
・etc
【対象資格Cランク】
・インテリアコーディネーター
・インテリアプランナー
・空調衛生工学会設備士
・厨房設備士
・冷凍空調技士(1、2級)
・空調機器施工技能士
・電気工事士(1、2級)
・etc

選考方法・スケジュール
1次選考

●エントリーシート
(セミナーへ来て頂いた方のみ配布)
2次選考
●グループディスカッション
●筆記テスト(事前に問題出題)
●適性テスト
●履歴書の提出
3次選考
●グループ面接
4次選考
●社長、役員面接


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